Founders Associate (m/w/d) – Berlin

Permanent employee, Full-time · Berlin, Bonn

Über die Stelle

Komm in unser Team als Founders Associate. In dieser Rolle arbeitest du eng mit dem Gründerteam zusammen und übernimmst Verantwortung für ein strategisches, internes Projekt, das das Wachstum und die Weiterentwicklung von marta entscheidend vorantreibt. Wenn du Lust hast, zentrale Themen im Unternehmen mitzugestalten, in einem dynamischen Umfeld zu lernen und gleichzeitig echten gesellschaftlichen Mehrwert zu schaffen, dann ist marta der richtige Ort für dich!

Deine Rolle in unserem Team

Du arbeitest eng mit dem Gründerteam zusammen und bist für deinen eigenen Geschäftsbereich verantwortlich.
Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von Maßnahmen in Vertrieb, Marketing oder operativen Prozessen, um Effizienz und Skalierbarkeit zu verbessern.
Du hilfst dabei, Strukturen zu schaffen und weiterzuentwickeln, die über einzelne Projekte hinaus Wirkung entfalten.
Du nutzt Markt- und Wettbewerbsanalysen, identifizierst Wachstumschancen und erarbeitest Empfehlungen für strategische Weiterentwicklungen.
Du übernimmst Verantwortung für die Koordination eines bereichsübergreifenden Projektes und sorgst dafür, dass Ideen auch umgesetzt werden.

Das bringst du zu uns mit

Abgeschlossenes Studium an einer Top-Universität oder Business School, vorzugsweise in BWL, Finance oder einem verwandten Bereich.
Erste Praxiserfahrung (z. B. durch Praktika) in einer Top-Unternehmensberatung, einer Bank oder in einem schnell wachsenden Start-up, im Business Development oder als Founders Associate.
Du denkst unternehmerisch, bist eigeninitiativ und kannst sowohl große Zusammenhänge überblicken als auch im Detail arbeiten.
Du besitzt sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint sowie ein gutes Verständnis für Datenanalysen.
Proaktive und selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit Teamfähigkeit.
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Warum marta?

Sinnvolle Arbeit: Arbeite mit uns an einer besseren Pflege und verbessere die Bedingungen für Pflegebedürftige und Betreuungskräfte nachhaltig.
Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt im Vergleich zu ähnlichen Positionen.
Weiterentwicklung: Übernimm Verantwortung und baue dein eigenes Team auf.
Work-Life-Balance: 27 Urlaubstage & die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche remote zu arbeiten.
Nachhaltigkeit & Werte: Wir gestalten die Pflege fair und nachhaltig – für alle Beteiligten

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Über uns

Warum wir marta gegründet haben
Als wir nach einer 24-Stunden-Betreuung für unsere Angehörigen suchten, fühlten wir uns auf einem undurchsichtigen und oft überteuerten Markt allein gelassen. Besonders frustrierend war die Erkenntnis, dass ein Großteil des Gehalts, das wir für die Betreuung zahlten, nicht bei den Pflegekräften ankam. Nach fünf Jahren erfolgloser Suche nach einer vertrauenswürdigen Lösung beschlossen wir 2020, marta zu gründen, um den Markt der 24-Stunden-Pflege fairer und transparenter zu gestalten.

Zu Ehren von Marta, die meine Großeltern jahrelang liebevoll betreut hat, trägt unser Unternehmen ihren Namen.

Unsere Mission ist klar: Wir glauben, dass Pflegekräfte eine bessere Betreuung leisten, wenn sie unter fairen Arbeits- und Lebensbedingungen arbeiten. Deshalb haben wir eine Plattform entwickelt, die sowohl Betreuungskräfte als auch Familien mit intelligenten Softwarelösungen unterstützt. Diese ermöglichen eine reibungslose und direkte Zusammenarbeit. Durch niedrigere Vermittlungsgebühren schaffen wir es, dass Pflegekräfte ein höheres Einkommen erzielen, ohne dass die Familien mehr bezahlen müssen.

Heute sind wir international aktiv, mit Teams in Berlin, Bonn, Sibiu und Danzig. Unterstützt von führenden Investoren wie Capnamic, Almaz Capital, RTL Ventures und Swiss Health Ventures, verfolgen wir unsere Vision einer Welt, in der Pflege bezahlbar, transparent und verlässlich ist.

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